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微信公众号创业项目裁员视频（公司裁员视频）
其实创业项目裁员视频的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解公司裁员视频，因此呢，今天小编就来为大家分享创业项目裁员视频的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
1本文目录一览
- 1、2022准备年！慢慢积蓄力量，才有机会在2023年大干一场
- 2、被裁员了，想自己找个靠谱的创业项目 ！
- 3、有赞被曝启动第一轮裁员，涉及人数超1500人
- 4、四十多岁了，公司突然宣布裁员把我裁掉了，我可以去创业吗？
22022准备年！慢慢积蓄力量，才有机会在2023年大干一场
疫情第三年，现在来问我搞什么创业项目比较容易赚钱，我只能回答你，目前我也很迷茫，就目前的情形看， 未来两三年暂时还没有值得赌一把的赛道 。
我说的值得搞的项目指目前处在潜伏期，可以提前介入，未来两三年爆发的行业。
开店铺的、搞工厂的这种线下实体太难了 。特别是深圳这两天推出了商事主体30条的优惠政策，力度挺大的，我觉得只要公司不倒闭或者尽量的少裁员，个人才有个盼头。
我所接触到的 实体 ，没有一家日子好过的，有两个原因，一是成本比较大，机器设备本来就占了一大笔钱，二来就算有一点利润也二次投入运转了。有那么一两家好的客户，是既欢喜又担心，欢喜的是公司有事做了，担心的是账单日比较长，半年一年的，没有太多资金往里面投呀。
小老板 们 在熬着，很难受的。如果不干了，只会倾家荡产，光员工的遣散费都拿不出来，不熬着怎么办。
互联网创业者 做的稍微大一点，上面开始打压了，已经有多起查税事件了。大的互联网公司也不容易，没看人家的市值跌了50%了。年前年后一波裁员后，现在又进入新一轮的裁员密集区，不赚钱的部门大幅度裁员，这波人怎么吃饭。
还在挤破头皮往 短视频 发展的，建议暂停吧，没有有效的方法，现在再杀进去，除了头破血流，不会有结果的。太多搞直播、搞带货倒闭的了，一波又一波，这个赛道已经红海了，存量市场的博弈，普通人搞不到钱了。
我所了解到的这个行业，早有***的中介在搞麦麦账号业务了，这说明较多人搞不下去了，创业者洗手不干，清盘退出短视频赛道，就像几年前的微信公众号一样。一句话，进去就是一个死，当然前期没有什么成本，不以赚钱为目的的倒是可以玩一玩。
目前唯一的一个小机会就是 视频号 ，这个赛道还在上升阶段，我看到的能搞到钱的还是少数，可能和账号的性质有关，可能和个人的定位有关，可能和平台的发展有关。之前我也写过多篇文章，先有独立的产品，再把视频号当做工具来用，就是再好不过的了。
还有一个方向就是直接 搞电商 。不管说是新电商、平台电商还是短视频电商，得先想好怎么引流。如果有有效的、免费的引流方式倒可以试一试，反正不管卖多少单都是赚的，只不过赚多赚少的问题。
另外 外贸 这块，我觉得和疫情密切关联，后面一旦有拐点，外贸会全面复苏。擅长或有兴趣的建议早做准备，毕竟现在时间充足，一切还来得及。疫情发展到第3年，***已经有一套有效的措施，以后只会越来越好的。
知识付费 领域搞的人太多了。对外宣传说月入10W的，可以在数字的基础上除以10甚至除以100都行，人家不这么写你能点开看吗。目前知识付费是鱼尾行情，市场已经瓜分的差不多了，做起来的已经吃到一波，后面很难再有新的IP出现了。
进入垂直领域 自媒体 赛道的朋友也要谨慎一些，各个自媒体平台已经不给流量了，数来数去，当下最好的还是 微信公众号和头条号 ，就这众多小V已经搞不到钱了，还有什么小红暑等稍有价值的平台也都开始麦（读第四声）号了。并且平台对内容的监管越来越严，有些行业和领域一不小心就会触雷。
创业路上，建议小伙伴们拿出比平时辛苦一倍的劲头， 立一个坚持下去的理由，就是自己和团队活下去，有饭吃 。至于说2022年能不能搞到钱，真的只有天知道。
其他小伙伴，现金流为上，不要过度的投资， 防守为主 吧。我去年还有流水的创业项目，也在去年底一把终结了，今年上半年全面思考更为稳妥、更具长期主义的新的创业项目。有时候一定要舍得，快刀斩乱麻，毕竟是特殊时期。
2022年，就是一个准备年，想一想有哪些可以长期搞的项目，给自己一年的准备时间，这一年只要有饭吃，慢慢积蓄力量，才有机会在2023年大干一场，千万别倒在黎明之前。
3被裁员了，想自己找个靠谱的创业项目 ！
可以多关注些低成本投入，有系统培训的正规创业项目，能减轻你很多压力。比如简爱格妮斯女装加盟，
4有赞被曝启动第一轮裁员，涉及人数超1500人
近日，有消息称：有赞启动了第一轮裁员，此轮裁员涉及超1500人，首先被裁的就是从产品和技术研发。
据媒体报道，有赞把“人员优化”写入了2022年的OKR中——直营一线销售之外的整体人数全年减少一定比例，优化目标管理和迭代机制把精力保证在核心目标上，减少协作链条和职能模块，保障行动力和协作效率。
【2021业绩一度跌跌不休】
公开资料显示，有赞致力于商家服务，帮助商家搭建社交零售商城，总部在杭州。
2018年4月，港股上市公司中国创新支付集团收购了有赞51%的股权，成为有赞最大股东。之后，中国创新支付更名为中国有赞，有赞完成借壳上市。曾被称为是“微信电商第一股”。
目前，有赞旗下拥有有赞微商城、有赞微小店等产品。创始人白鸦（朱宁），是河南信阳人。他最早在百度工作，后来到了阿里巴巴，负责支付宝的产品设计，是支付宝的首席产品设计师。2012年，白鸦在离开阿里并很快就做了一个不成功的创业项目后，开始了有赞这段二次创业的旅程。
据其公告，有赞在2021年董监高出现了很大的人事变动。2021年12月末，公司董秘冯国良离职，郑程杰接任。同样在12月，董事会主席关贵森离任，朱宁接任。关贵森的离任，还牵涉到一桩案件，关贵森因其关联的独资公司涉嫌与一项刑事犯罪有关，因此从中国有赞辞去该公司主席兼执行董事等职务。
据媒体目前消息称，有赞副总裁陈锦晖也已离职。陈锦晖在入职有赞前，是原百度外卖副总裁。
除了人事动荡外，2021年有赞的业绩也一度跌跌不休。
2021年上半年，有赞营业总收入8.09亿元，同比去年下跌4.13%。2021年前三季报，当期营收11.76亿元，同比降9.88%。经营亏损为7.59亿元，较2020年同期的3.56亿元经营亏损扩大超1倍。期内亏损为6.7亿元，比2020年同期3.4亿元的亏损扩大近1倍。其中，商家解决方案的收益较2020年同期更是下降了20%，为4.27亿元。
相比2020年同期业绩，有赞的增长势头在2021年中断。在整个2020年，有赞业绩都处于上升之势。2020年其营业总收入CNY18.26亿元，同比去年增长55.64%。
【业绩高度依赖快手，子公司曾两次上市失败】
中信证券研报显示，有赞业绩2021年3季度承压，有一方面受到快手主播流失带来的云服务费下降，商家解决方案收入下降因素。另外，有赞新零售拓展不及预期。
受到快手的GMV（交易总额）快速萎缩的影响，有赞业务也影响明显。快手平台曾是有赞最大的GMV来源，一度贡献了其大约40%的GMV。
据了解，在快手和抖音布局电商的早期，为了很快搭建商家的服务体系，会选择与SaaS服务商合作，迅速为平台上的中小企业构筑相应的电商交易能力。有赞就是生逢此时，为快手、抖音以及微信等平台上的中小型电商企业提供软件、支付等工具包，帮其快速打通商业链路。
有赞也希望客户多样性，解决单一风险。目前已有新希望、都市丽人、农夫山泉等标杆客户，最大单体订单额超百万，与伯俊软件的新零售融合仓的合作亦有相关案例诞生。
另外，有赞旗下的控股子公司有赞 科技 ，曾两次向港交所递交招股书，但迄今未上市成功。资料显示，有赞 科技 一直处于亏损状态。从2018年至2021年上半年，有赞 科技 净亏损分别为7.14亿元、5.04亿元、3.30亿元、2.97亿元。
编辑 苗亚祥 李英旋
5四十多岁了，公司突然宣布裁员把我裁掉了，我可以去创业吗？
要看个人能力，如果有人脉有门路可以创业，如果只是普通人就不适合去创业。
对大多数人来说，40多岁已经错过了创业的黄金期，被公司裁掉后不适合再创业，但有一些特殊的人群，现在他们在公司里占据了重要地位，而且培养了自己的交际圈，有人脉，有能力，而且有门路，可以把自己在公司积累的资源利用起来用于创业，会快速让自己的事业起步，而且能稳定发展，这样的人可以去创业，而且成功的概率特别高。
40多岁被公司裁掉的人多数是普通人，这些人并不适合去创业，因为这个年龄段的人多是家庭的中流砥柱，上有老下有小，承担风险的能力特别差，如果把家庭资产全部拿出来去投资创业，会有背水一战的感觉，如果创业失败会让自己的家庭受到严重影响，老人的养老问题和孩子的教育问题都无法继续，那时生活负担会更重，而且会面临种种困难，生活质量也会明显下降。
40多岁的人被公司裁掉以后，如果有一技之长，可以尽快找一个对口工作，这样可以在新单位稳定发展，会有稳定的收入，不会让车贷房贷断供，更不会影响自己的生活质量。如果新的单位能为自己缴纳社保就可以，在这个单位长时间干下去干到退休，会有一份稳定的收入和保障。
40多岁被公司裁掉以后，是否适合创业，要根据自己所处环境，自己个人能力和家庭条件以及社会资源来确定，没有一个标准答案，不过过了40岁再想创业的时候，一定要求稳，不能冒进，因为这个年龄段的人承担风险的能力比较差，如果创业失败可能这辈子都翻不了身。
文章到此结束，如果本次分享的创业项目裁员视频和公司裁员视频的问题解决了您的问题，那么我们由衷的感到高兴！